근로계약서 양식 미작성시 벌금 주의사항목차 근로계약서는 사용자와 근로자 간의 신뢰의 시작점입니다. 근로 조건, 임금, 근로 시간 등을 명시하여 양측 간의 합의를 문서화하는 것으로, 모든 근로자와 사용자에게 필수적인 문서입니다. 이는 분쟁 발생 시 중요한 근거 자료로 활용될 수 있으므로, 반드시 작성해야 합니다. 회사에서 작성하지않는다면 근로자가 먼저 작성에 관하여 문의해보시기 바랍니다. 근로 계약을 체결할 때는 근로기준법에 명시된 내용을 준수하여, 상호 협의하에 작성해야 합니다. 근로계약서란? 근로계약서는 근로자의 임금, 근로시간, 유급휴가, 고용, 해고, 승진 등 근로조건과 기업의 복리, 지휘·감독에 관한 사항을 포함합니다. 근로계약서에는 근무 장소, 업무 내용, 근로시간, 임금 구성 항목 및 지급 방..